可以明確的告訴你可以長(cháng)久的干下去。

我老婆就是一所培訓學(xué)校的英語(yǔ)老師，2005年大學(xué)畢業(yè)后，我們一起來(lái)到一個(gè)三線(xiàn)城市，她選擇了從事校外輔導老師這個(gè)職業(yè)，并且考取了教師資格證，一直干到現在，期間先后三次跳槽，現在就職當地一家最大校外培訓機構，目前做到了教務(wù)副主管，工資從2005年每月600多元，到現在每月輕松過(guò)萬(wàn)，另外五險一金、外出旅游、帶薪休假、職工體檢、年終獎等一應俱全。

回答你幾個(gè)比較關(guān)心的問(wèn)題。

一是發(fā)展前途的問(wèn)題，能否一直做下去，培訓機構是否會(huì )倒閉等？

教育培訓行業(yè)，尤其是中小學(xué)課外輔導，以后絕對是朝陽(yáng)產(chǎn)業(yè)，雖然已經(jīng)過(guò)了爆發(fā)增長(cháng)期，但是它會(huì )一直持續發(fā)展下去，因為中小學(xué)課外輔導是剛需，只要還有各種考試，還以分數錄取學(xué)生，中小學(xué)校外培訓機構就有存在的土壤，目前通過(guò)考試分數錄取學(xué)生仍然是最公平的方式，沒(méi)有之一。

雖然目前國家對校外培訓機構進(jìn)行了整頓，目的不是取締，而是規范和發(fā)展，校外培訓機構在吸納社會(huì )就業(yè)、提升學(xué)生成績(jì)方面有著(zhù)不可替代的作用。

不可否認，在發(fā)展的過(guò)程中，由于競爭激烈，一些輔導機構會(huì )倒閉破產(chǎn)，但是總有一些培訓機構做大做強，總有一些新興輔導機構成立，所以你不用當心失業(yè)問(wèn)題，我老婆就職的第二家培訓機構就被另外一家培訓機構兼并，收入反而增加了，大的教育機構更加正規。

二是在培訓機構工作的壓力大嗎？怎樣才能干好，長(cháng)久的干下去，這就是職業(yè)發(fā)展問(wèn)題。

可以說(shuō)現在各行各業(yè)都有工作壓力包括公務(wù)員、國企，小的輔導機構老師會(huì )有一些招生壓力，大的輔導機構有專(zhuān)職的招聘人員，教師沒(méi)有硬性招生指標，如果你能介紹學(xué)生還會(huì )有額外的提成，但是教師對學(xué)生的續班率是有要求的，你的續班率越高，你的工資越高。續班率怎么提高，關(guān)鍵還是看你的能力，你的專(zhuān)業(yè)素養，你能提高學(xué)生成績(jì)，培訓機構不存在各種職稱(chēng)評比，你的收入只和你的上課量和上課質(zhì)量有關(guān)系，你課講的好，你所帶的學(xué)生會(huì )口口相傳，根本不用你去招生，就有學(xué)生家長(cháng)主動(dòng)到學(xué)生要求報你的課程。所以你要做的就是把課上好，把專(zhuān)業(yè)素養提高，不用搞太復雜的人際關(guān)系，不用為評職稱(chēng)而勞神費力。

三是培訓機構老師休假、休息的問(wèn)題。因為好多人因為受不了培訓機構的休假時(shí)間，不從事或放棄這一職業(yè)。平時(shí)培訓老師是周六周日上課，周一周二休息，周三到周五備課、學(xué)習、聯(lián)系家長(cháng)。國家法定假日他們會(huì )先上課，等學(xué)生上課了，他們才能補休，但是休假天數一天都不少，有的會(huì )提前、有的會(huì )推遲休假，寒暑假他們通常會(huì )集中上一段時(shí)間課，在學(xué)生快開(kāi)學(xué)前停課，他們放假，寒暑假加在一起他們能放20多天近30天時(shí)間。所以我和老婆一般不會(huì )同時(shí)休假，這樣也好，周六周日我帶孩子，周一周二她帶孩子，體會(huì )不一樣的美吧，天下沒(méi)有十全十美的工作。

所以只要你能接受他們的休假制度，把自己的能力提升上去，有能力上好課、教好學(xué)生，在輔導機構可以一直做下去，并且還有不錯的收入。

希望我的回答能幫助到你。

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